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楼主: tomhe

西交怎么老招一些很奇怪的人

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老战友

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发表于 2025-3-30 09:14:13 来自手机 | 显示全部楼层
subcom 发表于 2025-3-30 09:09
8 |5 H/ p$ y$ v" p* Z关键有没有占用编制,不占编制,你老板出钱爱怎么弄就怎么弄,占了编制就完全不一样了,不是你老板出点补 ...
' b- A. _0 t( e: i: R6 a
青年拔尖人才A类才给编制,这个之前是至少达到四青上会水平会给的(虽然标准也挺低的)。

新手上路

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发表于 2025-3-30 09:15:56 来自手机 | 显示全部楼层
国内高校 教职工 都是本校背景的占绝大多数; 谁能举个反例出来?

高级战友

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发表于 2025-3-30 09:22:54 来自手机 | 显示全部楼层
本帖最后由 本来无所谓 于 2025-3-30 09:24 编辑
0 H/ ]7 d3 a, J
, J4 t0 t& B4 d+ B替个别人找理由解释当然不难,比如说干横向干得好,吃苦肯干,被老板看上了。问题是,客观来讲西交人才工作就是不怎么样啊。

老战友

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发表于 2025-3-30 09:30:33 来自手机 | 显示全部楼层
本来无所谓 发表于 2025-3-30 09:22
" F/ j% Z7 k- U4 A9 w) d" r# H% d替个别人找理由解释当然不难,比如说干横向干得好,吃苦肯干,被老板看上了。问题是,客观来讲西交人才工作 ...
+ @5 m; u  l; `" w& G: F3 O
主要体现在两方面:
: K, b! f1 d* B9 I2 r7 u1. 外部引进高层次人才偏少& ~! S9 g! U6 s, s6 [' W
2. 青拔A类(给编制)标准偏低

高级战友

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发表于 2025-3-30 09:59:30 来自手机 | 显示全部楼层
本帖最后由 本来无所谓 于 2025-3-30 10:05 编辑 4 O: p% `- Q$ R( N/ K
nideduoqing 发表于 2025-3-30 09:30! ~& s" `& P+ o3 s: H
主要体现在两方面:
6 u) b9 ~' g3 v2 n# ]$ J. f/ j1. 外部引进高层次人才偏少
! n+ O8 ^4 R# p1 H# W2. 青拔A类(给编制)标准偏低 ...

1 D0 e, k3 w' u3 @. N! h/ I' z- A大家现在也明白也接受了,新人里只有一部分是来卷终身教职的,另一部分其实是老板自己出钱雇的长工。3 E( k" l7 ?$ Y
所以,至少前面一部分要加强啊。
! C8 Z9 A& R4 H3 p1 E& C后一部分,其他学校其实也有大量的长工,不过如果是学校出钱或者地方出钱,就有一个公开选拔的机制,肯定比老师自己说了算要好。5 A1 q5 p6 ~. }  A8 w6 x, x% R
: K2 \' p! N7 d

中级站友

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发表于 2025-3-30 10:46:58 | 显示全部楼层
subcom 发表于 2025-3-30 09:09- ]! I; i, S8 j
关键有没有占用编制,不占编制,你老板出钱爱怎么弄就怎么弄,占了编制就完全不一样了,不是你老板出点补 ...
2 x5 h( x' L) A8 v' L
这些人都要考核的 过了考核才占编制 考核标准不低 所以能过考核也说明够标准了

高级战友

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发表于 2025-3-30 10:57:04 来自手机 | 显示全部楼层
人机所的科研经费强度是交大拍第一的,好多学生从硕士博士一直就在搞航天项目,国家的重大计划,还有好多横向落地的人工智能项目,项目上如果能把这些博士生留下,都要给出不少的待遇才行,如果这些学生一毕业就走了,对很多项目的进度会有影响,没办法国家级人工智能项目太多了,毕业后留下了继续科研,对国家,学校都是最好的,有钱养的起不就行了。

高级战友

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发表于 2025-3-30 11:14:51 | 显示全部楼层
a4633464 发表于 2025-3-29 15:37% O7 R1 Q) Q2 R7 Z9 e! A" e
不用想,这非常显然的近亲繁殖啊
4 H- v$ O7 t3 a
西安,你去吗? 别站着说话不腰疼,现在计算机热门方向,地域的劣势,是很难扭转的,如果国内产业界发展的好,大部分博士将来都会选择工业界头部,剩下不多的。亦是优先选择北京或上海。- B3 O' A/ _, K, m+ g6 i5 i

' g9 T# c4 a+ j: I2 ^* `- G6 j另外,选择助教授,也不是仅仅数顶会数量,如果单纯顶会数量,一些本科生可以直接授予博士学位了。
& ~% T2 P4 `- `8 A, M" c
6 P$ }* S4 j% X# f" A; ]国内AI热门方向,国内头部高校部分土博毕业时的人均数量顶会都超过美国top 10了,别真以为水平赶上美国头部高校了,国内大部分土博毕业时(不到国外读博后)拿到香港、新加坡的教职都不容易,更别说美国TOP 30了。
( D) W3 U7 S8 |$ I3 w0 G" ], x% D1 v* x  ^, [+ q: n
上交和浙大计算机学科看着论文很强,进步也非常大,但与清华和北大还是有些差距的,清华和北大的博士平均水平,和美国TOP10也是存在明显差距的

老战友

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发表于 2025-3-30 11:29:12 | 显示全部楼层
本校的phd和助教,再正常不过

高级战友

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发表于 2025-3-30 12:01:32 来自手机 | 显示全部楼层
Abbvie 发表于 2025-3-30 11:14
* q5 X/ P4 p/ X% W4 c西安,你去吗? 别站着说话不腰疼,现在计算机热门方向,地域的劣势,是很难扭转的,如果国内产业界发展 ...

( }* R, G0 `( q' ~& S6 K6 {哎,理解你的意思,一声叹息

初出江湖

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发表于 2025-3-30 12:43:46 | 显示全部楼层
bashuixirong 发表于 2025-3-29 16:24
) o9 I8 k8 Y$ b& i6 s助理研究员。只要导师发的起工资,他可以招100个助理研究员。

+ t5 p) @8 _) V! _; p助理研究员现在是个临时工的代名词了么

初出江湖

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 楼主| 发表于 2025-3-30 16:30:17 | 显示全部楼层
Abbvie 发表于 2025-3-30 11:14. Y: Z+ E5 |# @" Y/ [9 V. c
西安,你去吗? 别站着说话不腰疼,现在计算机热门方向,地域的劣势,是很难扭转的,如果国内产业界发展 ...

; h, K% b! p  k/ p# i怎么人家西工大能招到,你给的钱和生化才一样当然招不到人,人大高瓴助理教授120万
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