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楼主: tomhe

西交怎么老招一些很奇怪的人

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老战友

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发表于 2025-3-30 09:14:13 来自手机 | 显示全部楼层
subcom 发表于 2025-3-30 09:097 ~: V+ q: n9 x0 }# W+ G" k
关键有没有占用编制,不占编制,你老板出钱爱怎么弄就怎么弄,占了编制就完全不一样了,不是你老板出点补 ...
9 p# f; D( }# \+ W! i! Y
青年拔尖人才A类才给编制,这个之前是至少达到四青上会水平会给的(虽然标准也挺低的)。

新手上路

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发表于 2025-3-30 09:15:56 来自手机 | 显示全部楼层
国内高校 教职工 都是本校背景的占绝大多数; 谁能举个反例出来?

高级战友

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发表于 2025-3-30 09:22:54 来自手机 | 显示全部楼层
本帖最后由 本来无所谓 于 2025-3-30 09:24 编辑
, X2 Y6 w0 J$ ^* y3 U  g( b  {# D' `
替个别人找理由解释当然不难,比如说干横向干得好,吃苦肯干,被老板看上了。问题是,客观来讲西交人才工作就是不怎么样啊。

老战友

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发表于 2025-3-30 09:30:33 来自手机 | 显示全部楼层
本来无所谓 发表于 2025-3-30 09:22
0 D- r$ x% F/ B3 M* O& @7 g替个别人找理由解释当然不难,比如说干横向干得好,吃苦肯干,被老板看上了。问题是,客观来讲西交人才工作 ...
* L* S, |- F$ [% [0 x$ f9 D6 `
主要体现在两方面:
7 o: {" l. j4 N7 T1 y1. 外部引进高层次人才偏少% |. p/ [' \8 ?1 y! R! y2 N
2. 青拔A类(给编制)标准偏低

高级战友

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发表于 2025-3-30 09:59:30 来自手机 | 显示全部楼层
本帖最后由 本来无所谓 于 2025-3-30 10:05 编辑 - K8 h( `' S+ m+ A$ D& D0 ~6 V5 U
nideduoqing 发表于 2025-3-30 09:30
- S/ U0 _& S; w, q! R8 P主要体现在两方面:
% ]3 Q/ l$ o% q" m0 F1. 外部引进高层次人才偏少) o; k; x" n6 ^
2. 青拔A类(给编制)标准偏低 ...
) R. N5 L. z( @' X3 m+ Q
大家现在也明白也接受了,新人里只有一部分是来卷终身教职的,另一部分其实是老板自己出钱雇的长工。; ]0 b: ?& N4 j/ W. D# i
所以,至少前面一部分要加强啊。
9 G1 M, S% b( P后一部分,其他学校其实也有大量的长工,不过如果是学校出钱或者地方出钱,就有一个公开选拔的机制,肯定比老师自己说了算要好。
" Y) O, V/ m2 C3 |
  ^; Q+ A& J  }

中级站友

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发表于 2025-3-30 10:46:58 | 显示全部楼层
subcom 发表于 2025-3-30 09:09
+ R' O- H! k2 N: K0 W- \! j" p关键有没有占用编制,不占编制,你老板出钱爱怎么弄就怎么弄,占了编制就完全不一样了,不是你老板出点补 ...
4 K( A' i5 y5 e% i* \
这些人都要考核的 过了考核才占编制 考核标准不低 所以能过考核也说明够标准了

高级战友

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发表于 2025-3-30 10:57:04 来自手机 | 显示全部楼层
人机所的科研经费强度是交大拍第一的,好多学生从硕士博士一直就在搞航天项目,国家的重大计划,还有好多横向落地的人工智能项目,项目上如果能把这些博士生留下,都要给出不少的待遇才行,如果这些学生一毕业就走了,对很多项目的进度会有影响,没办法国家级人工智能项目太多了,毕业后留下了继续科研,对国家,学校都是最好的,有钱养的起不就行了。

高级战友

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发表于 2025-3-30 11:14:51 | 显示全部楼层
a4633464 发表于 2025-3-29 15:37
; P5 F6 J7 w# K  N5 k* J3 r不用想,这非常显然的近亲繁殖啊
- ~0 y) s6 Z) T6 ]; R9 ^/ j+ C
西安,你去吗? 别站着说话不腰疼,现在计算机热门方向,地域的劣势,是很难扭转的,如果国内产业界发展的好,大部分博士将来都会选择工业界头部,剩下不多的。亦是优先选择北京或上海。) }2 @' X/ O2 j( i5 N+ d; s' i

# K. _( f+ W, u% T% Y/ W另外,选择助教授,也不是仅仅数顶会数量,如果单纯顶会数量,一些本科生可以直接授予博士学位了。
8 U1 d! S* u/ w) l; s
9 M, y, M: t0 B# B( q' z9 [8 ]国内AI热门方向,国内头部高校部分土博毕业时的人均数量顶会都超过美国top 10了,别真以为水平赶上美国头部高校了,国内大部分土博毕业时(不到国外读博后)拿到香港、新加坡的教职都不容易,更别说美国TOP 30了。
% E, Z& _4 g  y
8 [2 Y1 e# U( l+ F# U. h! n上交和浙大计算机学科看着论文很强,进步也非常大,但与清华和北大还是有些差距的,清华和北大的博士平均水平,和美国TOP10也是存在明显差距的

老战友

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发表于 2025-3-30 11:29:12 | 显示全部楼层
本校的phd和助教,再正常不过

高级战友

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发表于 2025-3-30 12:01:32 来自手机 | 显示全部楼层
Abbvie 发表于 2025-3-30 11:14" X# d+ ~2 N& I3 P" Q
西安,你去吗? 别站着说话不腰疼,现在计算机热门方向,地域的劣势,是很难扭转的,如果国内产业界发展 ...
5 u' W. o; E0 T4 \
哎,理解你的意思,一声叹息

初出江湖

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发表于 2025-3-30 12:43:46 | 显示全部楼层
bashuixirong 发表于 2025-3-29 16:24
+ w6 ^" |* ]% Q- P( r& W) _助理研究员。只要导师发的起工资,他可以招100个助理研究员。

) R* r/ N+ N$ R$ {/ c9 ~助理研究员现在是个临时工的代名词了么

初出江湖

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 楼主| 发表于 2025-3-30 16:30:17 | 显示全部楼层
Abbvie 发表于 2025-3-30 11:14
8 ^$ u7 E2 r5 ~9 f; @  M+ E西安,你去吗? 别站着说话不腰疼,现在计算机热门方向,地域的劣势,是很难扭转的,如果国内产业界发展 ...

; ]4 H2 h( P* ?1 y1 a. L( A5 v$ {怎么人家西工大能招到,你给的钱和生化才一样当然招不到人,人大高瓴助理教授120万
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