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发表于 2024-5-30 23:17:34
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本帖最后由 mattoid 于 2024-5-31 18:16 编辑
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不一定北京,地方央企或者进地方编都可以的,现在去卷互联网,基本没多少空间,青春饭,30岁后,越走越窄。西藏不也出了一个院士校友,很多时候去洼地,不内卷,更有机会。
+ [5 g& }& U, Q1 @6 Q3 T, b0 i参考:西工大前几年为什么60后央企一把手多,那个年代,北航和清北的很多出国了,西工大很多家境不好,十年如一日在央企,有些做到一把手,当然也是时代造成的,再后面几代人,几个学校都差不多了。北邮在北京,也没有多少政届校友。
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1、社交就是资源互换,没有资源给这个层级的人,不要浪费时间,先提升自己,让自己有交换的“资源”
- ~! U) t5 F$ X9 p% I4 Z) e2 f2、关系有用,实力也要,今天和人吃饭,他拿到学会一等奖,有前导师院士校长站台,讲运气好0 {% n, `( A, C, @1 s7 O
3、友校王志刚,查查历史,之前任中电子一把手时,中电子最早帮站台搞协同创新(当时这个工程类似985,后来黄了),比成电早多了
4 K# Q; t1 \! G- L4、如果自身没有多少资源,经营关系,性价比太低了,有牛逼技术和生产力的,才是稀缺资源,参考头部大模型技术团队,一堆资本和政府拉拢他们,喜欢技术的,去解决卡脖子问题,一旦突破,路会很宽。3 x- k A5 M1 R& w( q+ j; r
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