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发表于 2024-3-1 21:51:19
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本帖最后由 haiwangxing 于 2024-3-1 21:54 编辑
' L6 T* d; Y* H% C9 v1 V Mhaiwangxing 发表于 2024-2-29 13:54$ q) a1 U8 u: X4 ~5 }
大概总结一下去年至今泥电杰出人才引进:
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$ G; v5 l5 n" @- I- u+ |材料:于, 万人,化学
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) }/ e( V2 S( b人才工作办公室汇报:" z9 G5 V, |; m' }
5 O$ O9 T! q; W% C% K, H4 \ U, h2018年-2023年,我校领军人才增至3倍、青年人才增至2.6倍,引育结构更加均衡;: c- ~, M5 a- h5 z1 X: u
. B# A, ], x5 G" k顶尖人才集聚效应显著增强,当选两院院士2人,新增全职海外发达国家院士7人;4 [1 z W7 m3 }. _
多个人才计划入选人数位列高校前列,2023年度长江学者、万人青拔、海外优青项目的入选人数再创历史新高。
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/ y% x2 O& L: b3 K* v5 m强化人才引、育、用全链条安全保护,人才安全工作成效显著,受到中组部、教育部等部委高度肯定,承担专项课题并成为专项工作牵头单位;- ]0 @, K/ s9 l5 S7 X9 h
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深化人才评价改革,建设基于大数据的人才质量评价系统(CQI),多次在全国、省、市各类会议对其他单位进行培训,相关经验被教育部以内参形式报送中办;学校积极拓展人才工作资源,逐步形成可持续发展新模式,受到省委奖励并获得华为公司和四川省人民医院的人才基金支持。
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( r4 X4 M; x7 X( U- l' Q" m3 v# B成都市高新区也对我们引进战略科学家给予了大力支持。
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